内外兼修念好振兴“人才经”

日前，大村镇举办了一场文旅人才培训活动，开启乡村人才振兴“千百十”工程的第一站，来自该镇72位从事或有意从事餐饮、宾馆等行业的村民参加培训。

此次活动聘请一级中式烹调师、五星级酒店房务部总监等专业教师，采用“理论+实践”的方式指导参训村民学习掌握烹饪、家政、服务等技术。“我们镇旅游资源丰富，来旅游的人越来越多，餐饮业大有市场。”前来参加培训的西南庄村村民崔雪告诉记者，此次培训让她受益匪浅，她打算先在这里学习一段时间，待机会成熟后开一家民宿。

为给乡村振兴提供人才支撑，大村镇积极部署实施乡村人才振兴“千百十”工程。“今年我们将围绕农产品加工、乡村旅游、特色产业等现代农业产业发展，统筹多渠道、多形式、多部门组织培训班10余期，培育创新创业‘土专家’10名，农村乡土人才100名，新型职业农民1000名，形成一个人才梯次培育模式。”大村镇组织办负责人王平林告诉记者，该镇还将配套建立人才储备、人才管理、人才服务长效管理机制，扩宽人才培养的广度和深度。

近年来，大村镇坚持“强化内生动力”与“引才强智”双向发力，围绕镇主导产业，加强芝菌、芳香产业技术研发和人才培育，先后与中国农科院、中国农大、山东农大等院校合作建设工作站点和试验基地，吸引科技人才下乡。“我们将把邀请高技术农业人员到基层培训的相关工作常态化推进，并加大回乡政策优惠力度，鼓励各类人才向农村靠拢，利用有效手段激励乡村人才创业。”王平林介绍，同时该镇将在技术层面全面提升，带动资金、技术、商业资源等向农村聚集，把乡镇人才的实力发挥出来；引进相关果蔬项目，把荒芜土地利用起来，为农民增加就业机会，把产业实打实抓好，助力乡村振兴，推动建设“芳香小镇、文美大村”。

王康 徐颖