在放大情怀中担当作为

　　日前召开的工委（区委）一届七次全体会议，是在西海岸新区发展的关键阶段召开的一次重要会议。市委常委，西海岸新区工委书记、区委书记孙永红同志的讲话，是新区新一轮发展的动员令，是全区党员干部再出征的加油站，是全区上下决战决胜的路线图。工委巡察机构全体党员干部将自觉把思想和行动统一到全委会精神和工委（区委）决策部署上来，提高站位，放大情怀，在新时代中展现新担当，在高质量发展中有新作为。
　 在放大情怀中做好巡察。思路决定出路，站位决定地位，格局决定胜局。巡察干部情怀就是对人民群众的情怀、对西海岸新区的情怀、对本职工作的情怀。这个情怀反映在巡察定位上，就是牢牢站稳人民立场、坚定群众观念，人民群众反对什么、痛恨什么，就坚决巡察什么、纠正什么，把维护群众利益作为巡察工作根本要务，把群众满不满意作为检验巡察工作质量的根本标准。反映在巡察内容上，就是围绕中心、服务大局，紧贴“六稳”“六保”，打赢十二大攻坚战，决战决胜脱贫攻坚，打造精简高效政务新生态等全区中心工作、重点工作，坚持工委（区委）决策部署到哪里、巡察就跟进到哪里，着力保障各项决策部署一贯到底，更加有力有效地服务于新区发展大局。反映在巡察途径上，就是紧紧依靠群众、密切联系群众，巡察干部自觉深入田间地头、深入厂矿企业、深入群众身边，在一线发现问题、听取建议、调研情况，为工委（区委）提供最直观、最前沿的决策参考，搭建党委政府与企业群众间的连心桥。反映在为民服务上，就是始终心系群众冷暖、关爱群众生活，着力帮助群众解决就业就医、用水用电、危房改造、环境卫生等生产生活难题，破解民生“小难点”，赢得民心“大政治”。反映在根本任务上，就是最大限度支持改革保护干部，调动全体党员干部的积极性和创造性，对巡察发现的问题，充分运用“四种形态”，做到抓早抓小、防微杜渐。坚持“三个区分开来”，为干事创业者撑腰鼓劲，为担当作为者负责担当。同时，对巡察受处分人员及时开展关爱回访，有针对性做好思想教育和激励帮扶，让每一名党员干部都甩掉包袱、轻装前行，再创佳绩。反映在营造良好政治生态上，既要发现问题，又要弘扬先进，把群众身边干事创业、勇于担当、狠抓落实、甘于奉献的优秀干部先进事迹发现出来，学习好、宣传好、推荐好，滋润想干事、会干事、能干事、干成事人才层出不穷的土壤，结合“三述”活动述出境界、述出能力、述出实效，为新区经济社会高质量发展注入源源不竭之动力。
　 在放大情怀中勇于担当。中国梦、青岛梦、新区梦，就是我们每个人的梦。团结就是力量，上下同欲者胜，风雨同舟者兴。巡察干部的担当，表现在新区各项事业的大发展上，表现在大局意识上，表现在协同配合上，表现在齐心协力谋发展上。具体反映在：工作配合有我在。在重点工作、重要环节、关键时刻、交叉区域，做到“有人负责我服从，无人负责我负责，宁可跨越一步形成融合，不可边界清晰形成空档”，担得起责任、完成好任务。重大任务站出来。我区有十二大攻坚战，其中包括4项国家战略攻坚战，8项投资、先进制造业赋能等攻坚战，再如决战决胜脱贫攻坚、护航政务新生态、东亚海洋合作平台青岛论坛、青岛国际啤酒节等重大活动面前，主动接受组织挑选，主动勇挑重担，争当先锋、做出贡献。危难时刻豁出来。大事难事看担当，危难时刻显本色。充分发扬在历次重大事件面前的斗争精神、献身精神、蓬勃精神，把国家至上、人民至上转化为奋战的力量，勇敢站出来、豁出来，冲得上、打得赢，不负重托、不辱使命，用行动和担当践行入党誓言，打造政治过硬队伍。
　 新时代、新征程。时光不待人，奋斗正当时。巡察干部能为新区贡献聪明才智是最大的欣慰，作为党员干部能为新区发展贡献力量是莫大的荣耀。巡察机构将在工委（区委）的坚强领导下，不忘初心，牢记使命，勇于担当，锁定目标、干字当头、狠抓落实，为建设开放新区、现代新区、活力新区、时尚新区做出巡察贡献。
　　（本报记者 宋迎迎 整理）