安全送上门，纾困促发展

　　□记者 李宛遥 报道
　　本报讯 “安全生产工作要做在前面，千万别因为安全问题影响企业发展……”随着西海岸新区安全生产专项整治三年行动和“除隐患、打非法、治顽疾”安全生产大排查活动逐步开展，连日来，区应急管理局20余名区管干部化身服务专员，“敲”开企业和项目的“大门”，围绕生产经营和安全生产等企业重点关注事项，主动跟踪服务。
　　开展“千名干部进千企，精准服务促发展”活动，建立“一对一”联系服务企业专员走访清单……营商环境是企业生存发展的土壤，而法治是最好的营商环境。区应急管理局以优化法治化营商环境为抓手，着力构建“便企”新格局、营造“护企”新质态、做好“安企”新文章，护航“作风能力提升年”活动各项任务落实落地。
　　走访过程中，服务专员们详细了解企业发展和安全生产相关工作的进展情况，针对企业遇到的堵点、难点问题，协助剖析原因，指导梳理工作脉络，提醒企业关注较易忽视的环节，帮助企业解决发展中的痛点、难点，“便企”纾困减负。
　　服务企业要“优”，安全执法要“严”，目的都是帮助企业将问题消除在萌芽状态，为企业发展营造安全的环境。在履行危化品、烟花爆竹和冶金等工贸行业企业安全生产监管执法职能过程中，区应急管理局采取“执法+服务”管理模式，积极推行事前提示，指导在前、服务在前、警示在前。同时，对可能出现或已经出现的轻微违法行为实施行政指导，给予事前提醒告知、案前警示，引导行政相对人及时纠正错误，提高合法经营意识，进一步增强了执法亲和力，有效实现了与行政相对人之间的“良性互动”，“护企”安全发展。
　　“为进一步提高行政执法效率，我们还开展了专项稽查，努力实现‘一次检查、全面体检’，保安全生产责任不悬空。”区应急管理局有关负责人表示，接下来该局将继续优化执法方式，提升执法效能，加强安全生产政策宣传解读，强化企业责任意识，帮助企业了解安全“弱项”、补齐安全“短板”，为企业发展保驾护航。