创新赋能提质，激发党校发展新活力

　　工委党校坚持“党校姓党”根本原则，始终秉承实事求是的优良传统，不断提升质量立校能力水平，深入探寻改革创新试验路径，立足职能、发挥优势，紧随时代前进潮流、积极融入新区发展，各项工作持续走在全市乃至全省县区级党校前列，先后荣获“山东省精神文明单位”“山东省先进党校”“青岛市基层理论宣讲先进单位”等荣誉称号。目前，工委党校正以高质量发展为主题，瞄准“全国县区级党校第一方阵”目标，深化各领域改革创新，全方位赋能提质，在打造县区级一流党校探索中力争实现新突破。
　　围绕教学中心深化教学改革。一是优化新教学专题的申报方式，由个人选题为主变为个人选题与组织定题相结合，突出组织需求，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想理论和实践，打造一批整体性课程和分领域专题性课程。二是优化新教学专题的评价方式，由以集中试讲为主变为集中试讲、集体备课、集体学习、视频课评议等多种方式相结合，鼓励教师多出新专题。三是优化精品课打造机制，探索实施“1+2”（主讲教师+导师、专业团队）多轮打磨（个人备课、导师指导、内部试讲、团队打磨、专家评审）模式，提高精品课水平。通过教学改革，开发更新习近平新时代中国特色社会主义思想系列课程和新区实践案例，推动教学布局进一步完善，教学质量不断提高，逐步建立起富有新区特色、充分满足干部培训需要的学科体系。
　　围绕服务基层加强农村党员教育。一是持续加强镇街党校建设。积极发挥业务指导职能，在新区镇街党校实现全覆盖的基础上，按照“六有”标准，深入推进镇街党（工）委党校规范化、标准化建设。常态化推进徐村讲堂“每月一讲”特色活动，加强青岛首个村级党校——大村镇西南庄党校共建，探索基层党员教育新路径。二是创新基层宣讲工作方法。完善“讲前讨论-讲时互动-讲后座谈”宣讲“三步法”，实现理论政策精准宣讲和民情民意精准研究，推进教学相长。急基层党员群众所盼，推动“云上”课堂成为新常态。组建网上直播专班，在各村召开党员大会临时提出授课需求时，可以做到15分钟内迅速响应，组织教师第一时间进行“云上”授课。三是创新教研基地运行模式。聚焦党员教育引领基层党建，持续推进海青镇双向调研基地、王台街道徐村乡村振兴教研基地、胶南街道水城社区等基层调研基地建设，深入调研基层党员教育培训需求，形成资政报告，优化教学专题，推动教研资政一体化。
　　围绕中心工作打造新区新型智库。一是结合教学科研建设新型智库。以研究重大现实问题、指导工作实践作为培训教学的重点，围绕工委区委中心工作确定相关专题，通过学员论坛、专题研讨和调查研究等多种教学形式，不断丰富咨询研究成果，做到教学出题目、科研做文章、咨询进决策、成果进课堂。二是紧扣中心工作开展调研。选好研究课题，明确主攻方向，力求研究成果富有时效性和操作性，扎实做好政策精神、工作部署、基层实践三类调研。结合“作风能力提升年”大调研活动，就乡村建设和群众关心问题组织开展乡风文明、乡村治理等多项专题调研，把脉问诊、献计献策，以党校智力助力乡村振兴。三是结合人才培养打造高水平智库队伍。加快实施学科带头人和学科骨干培养计划，注重培养有一定知名度和影响力的决策咨政带头人。校委班子带头搞科研、带头发文章；中层教学人员年初定任务、下指标；青年教师在老教师指导帮助下积极参与课题研究，努力打造一支在应用研究、对策研究方面有专长和影响力的咨政团队。