服务“零距离”，稳企促发展

　　□本报记者梁玉鹏

　　近年来，隐珠街道坚持以企业需求为导向，持续增强服务意识，提高服务主动性，把企业需求当作发展需求，不断强化服务企业的精准性、系统性，切实帮助企业纾困解难，提振发展信心，增强企业高质量发展活力，在全街道营造更优质、更便捷、更高效的营商环境。
　　2月3日，区人社局和隐珠街道联合举办的2023年就业“春风行动”暨“零工之家”（劳动关系服务中心）启动仪式在水灵山路市民服务中心举行。
　　本次现场招聘会以“春风送真情 就业暖民心·零工小市场 就业大平台”为主题，围绕新区“5+5+7”重点产业发展需求，旨在为企业和求职者搭建供需对接交流平台，促进高校毕业生、适龄就业人员就业创业，创新突破就业瓶颈，加快引进集聚企业发展所需要的各级各类人才，助力新区经济实现“开门红”。
　　此次招聘会线下线上同步开展，涵盖了化工新材料、汽车产业、食品加工、人力资源、文旅服务等8大类17个行业领域。现场共组织120余名机关干部、公安民警、综合执法队员、安监执法队员参与服务保障工作。另外，现场还设置了政策咨询区和技能培训区，为求职者免费提供培训信息和就业政策咨询，满足各类求职者的就业创业需求。线上，启用“智找活”产业人才供需通平台，268家企业、人力资源机构和劳动关系机构参加，1万余个就业岗位供求职者选择。据初步统计，本次招聘会现场有1.2万余人次参加，线上参与人数达35.4万余人次。“零工之家”直播带岗区，为海信集团、青岛京东方光电科技有限公司等10家企业推介岗位6000余个，线上观看人数达17万余人次，线上达成初步就业意向2000余人。
　　为统筹做好复工复产和安全生产工作，隐珠街道聚焦重点行业领域，全力防范化解重大风险，采取一系列监管措施，以实际行动为企业安全有序复工复产保驾护航。
　　通过组织街道安全生产专题会议，要求各职能部门、各管区立足行业领域和属地，扎实做好生产经营单位复工复产培训，组织上好“开工第一课”。同时，利用微信工作群、入厂督促、点对点督促等方式，推送相关复工培训知识链接和事故案例，不断增强从业人员安全意识，规范生产行为。截至目前，已有300余家企业开展复工复产培训活动。
　　此外，隐珠街道每日出动7个检查小组，采取检查、巡查相结合的方式，开展专项检查，督促企业扎实上好“开工第一课”。针对复工培训存在的问题，要求企业查漏补缺、及时整改。目前，街道共出动检查人员126人次，检查、巡查企业157家。
　　下一步，隐珠街道将持续开展2023年企业招聘系列活动，推动惠企政策应享尽享。同时，进一步扩大劳动技能培训，推动企业补贴上门、企业岗前培训上门，实现街道就业创业工作高质量发展。