退休“一件事”，省时又省心

　　□本报记者 张静
　　本报通讯员 张涛

　　今年以来，西海岸新区人社局改革创新工作流程，在全市范围内率先启动企业职工档案预审服务机制，面向具有国家规定连续工龄的、3个月内达到法定退休年龄的企业职工，通过集中办理与预约办理、线上办理与线下办理相结合等多种方式，提升退休审批效率，让退休职工及时享受相关待遇。
　　据悉，提前预审流程分企业初审与工龄认定科预审两部分。其中，企业初审即先由职工所在企业按预审范围进行档案整理和信息初审，与职工核实无误后，将职工档案和预审表报送区社保经办机构工龄认定科申请预审；工龄认定科预审，即社保经办机构工龄认定科工作人员对企业提报的材料进行审核、集体决策，工龄认定无误后经职工签字确认，返还职工档案；对材料不齐全的，一次性告知应补充材料，待补充材料后可再次申请档案预审。档案预审后，《工龄认定审批表》即可作为今后认定相关退休信息的依据，企业职工退休当月，缴纳当月社会保险费后，企业按规定为其办理退休手续，无需再次提交原始档案材料。
　　目前，区人社局同步开通“云社保”（新区社保中心公众号）预约、电话预约（0532-86977560）及QQ群预约三种线上预约方式，QQ群主要面向大中型企业及“专精特新”企业，内设预审专员进行对接，并安排、反馈集中办理日期，极大简化办理流程，提升办理效率。自开通线上预约服务后，已线上对接办理企业近200家，涉及职工500余名。
　　下一步，区人社局将在企业职工档案预审创新服务的经验基础上，面向含有临退职工20人以上的企业、园区、重点镇街单位等，推出“一事二办一体化”服务模式，即在退休“一件事”基础上，大力普惠“上门办、贴心办”，形成“线上线下一体化”退休预审业务办理新区模式，真正将服务送到企业身边，送到百姓家门口。